滿洲里市衛(wèi)生監(jiān)督所開展綜合目標(biāo)管理內(nèi)部考核工作滿洲里
為進(jìn)一步規(guī)范內(nèi)部管理，提升衛(wèi)生監(jiān)督工作水平和執(zhí)法能力，落實(shí)執(zhí)法責(zé)任制，了解掌握2016年度各項(xiàng)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法工作目標(biāo)任務(wù)落實(shí)情況，市衛(wèi)生監(jiān)督所成立了以所長為組長的考核領(lǐng)導(dǎo)小組，并于1月11日-13日組織各科室開展了2016年度綜合目標(biāo)考核工作。
考核領(lǐng)導(dǎo)小組對綜合管理指標(biāo)、業(yè)務(wù)工作指標(biāo)、資料歸檔等方面進(jìn)行了考核，尤其注重對工作原始資料記錄完整性、時效性及文書質(zhì)量的審查。考核結(jié)果表明，2016年度，全所各科室能夠按照綜合管理目標(biāo)管理責(zé)任狀的要求和年初制訂的工作計劃扎實(shí)開展各項(xiàng)衛(wèi)生監(jiān)督工作，圓滿地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。看到成績的同時也存在以下問題：處罰案卷未及時歸檔、個別科室的歸檔資料不全、監(jiān)督文書個別書寫有漏項(xiàng)、已關(guān)閉的被監(jiān)督單位未及時注銷等?？己私Y(jié)束后，考核領(lǐng)導(dǎo)小組將考核中發(fā)現(xiàn)的問題集中反饋給各科室，并針對存在的問題要求限期整改落實(shí)。
本次考核結(jié)果與科室評先選優(yōu)掛鉤，并通過考核激勵全體干部職工的活力與干勁，促進(jìn)衛(wèi)生監(jiān)督各項(xiàng)工作水平的全面提升。
1.內(nèi)蒙古社區(qū)報遵循行業(yè)規(guī)范，任何轉(zhuǎn)載的稿件都會明確標(biāo)注作者和來源；2.內(nèi)蒙古社區(qū)報的原創(chuàng)文章，請轉(zhuǎn)載時務(wù)必注明文章作者和"來源：內(nèi)蒙古社區(qū)報"，不尊重原創(chuàng)的行為內(nèi)蒙古社區(qū)報或?qū)⒆肪控?zé)任；3.作者投稿可能會經(jīng)內(nèi)蒙古社區(qū)報編輯修改或補(bǔ)充。
